Neptune RH

Responsable d'Agence h/f (H/F)

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  • Lieu
    Paris
  • Type de Contrat
    Intérim
  • Domaine d'activité
    BTP & immobilier

Annonce publiée par le cabinet Neuilly sur Seine

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  • Téléphone 09 77 42 88 50
  • Adresse 1 Rue Garnier Bâtiment C - 4ème étage 92200 Neuilly-sur-Seine
  • Horaires d'ouverture
    • Lundi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Mardi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Mercredi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Jeudi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Vendredi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Week-end : Fermé
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Date de publication :

Ref: 7422-001


Neptune RH, Cabinet de Conseil en Recrutement intervient dans la recherche et l'évaluation de cadres, d'experts et de dirigeants.

Présentation de l'entreprise

Les équipes du pôle Immobilier et Construction recrutent pour une filiale d’un grand groupe, spécialisée dans la maintenance des installations thermiques à usage domestique. L’organisation en réseau (agences et filiales) concilie la réactivité et l’efficacité au plus près des clients avec la capacité à proposer des offres multi sites pour des clients régionaux ou nationaux. Suite à une mobilité interne, nous recherchons : un Responsable d’Agence h/f.

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur de secteur, il/elle est en charge de l’entière responsabilité de l’agence sur le plan technique, commercial et administratif. À ce titre, il/elle intervient sur les missions suivantes :

- Animer les équipes technique et administrative composées de 15 personnes,

- Participer à l’élaboration du budget de l’agence,

- Contribuer au développement du portefeuille de clients individuels,

- Exploiter les différents tableaux de bord,

- Être garant de la sécurité et du respect des règles et procédures de l’entreprise,

- S’assurer en permanence de la qualité du service fourni par les équipes.

Profil recherché

Idéalement de formation commerciale et/ou technique, la formation ne constitue pas néanmoins un pré requis, la qualité de l’expérience, la connaissance du marché, ainsi que les qualités personnelles primant sur le reste.

L’expérience devra être de 2 ans minimum réussie dans une fonction similaire chez un concurrent ou d’autres postes ayant permis l’acquisition de compétences pour prendre en charge l’activité de l’agence (commercial, technique, sécurité, budgétaire et humain).

Au-delà de votre capacité à développer l’agence sur le plan commercial, vous avez le sens du profit afin de garantir la rentabilité et la bonne exécution des contrats d’entretien ou travaux. Vos qualités relationnelles, votre aptitude managériale et vos capacités de communication écrite et orale sont des atouts certains pour mener à bien l’ensemble des missions relatives au poste.

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