Neptune RH

Responsable d'exploitation cogénération (H/F)

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  • Lieu
    Arlanc
  • Type de Contrat
    CDI
  • Domaine d'activité
    Ingénierie & industrie

Annonce publiée par le cabinet Clermont-Ferrand

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  • Téléphone 06 67 54 01 45
  • Adresse 17 rue Jules Verne 63100 Clermont-Ferrand
  • Horaires d'ouverture
    • Lundi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Mardi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Mercredi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Jeudi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Vendredi : 09:00 - 12:30 / 14:00 - 18:00
    • Week-end : Fermé
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Date de publication :

Ref: 12413-001


Neptune RH, Cabinet de Conseil en Recrutement intervient dans la recherche et l'évaluation de cadres, d'experts et de dirigeants.

Présentation de l'entreprise

Nous recherchons un.e Responsable d’exploitation H/F pour le compte de notre partenaire, une structure  qui intervient dans la production d’énergies renouvelables à base de bois (cogénération) et la production de granulés très bas-carbone.

Description du poste

Rattaché à la direction générale du groupe, vos missions seront les suivantes :

  • Organiser l’activité d’exploitation de la granulation avec la gestion du stock, de la production et du conditionnement,
  • Garantir les performances de production et les optimiser,
  • Optimiser la conduite des installations par l'analyse des paramètres, 
  • Respecter les obligations des contrats d'énergie, 
  • Animer une équipe de techniciens, 
  • Organiser les plannings, 
  • Définir, organiser et mettre en place la maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements, 
  • Organiser et piloter les arrêts techniques, 
  • Respecter les procédures et les normes qualité, sécurité et environnementales.

 

Profil recherché

Diplômé(e) d’une formation supérieure de type école d'ingénieur avec une spécialisation énergies durables avec une première expérience dans une activité similaire. La qualité de l’expérience, la connaissance du secteur d’activité, ainsi que les qualités personnelles sont les aspects sur lesquels les candidats seront présélectionnés.

La maîtrise de l'anglais est requise et des notions d'allemand sont appréciées.

Des astreintes sont à réaliser une semaine sur trois. Elles nécessitent de se rendre sur site en 15-20 minutes.

Les plus : 

  • Polyvalence des missions
  • Mutuelle obligatoire intéressante, possibilité d’adhésion familiale 
  • Entreprise à taille humaine 
  • Société en expansion
  • Aide pour chercher et trouver un logement sur le territoire

 Si vous souhaitez vous insérer dans un projet challengeant au sein d’une structure familiale ancrée sur son territoire, il ne vous reste plus qu’à postuler ! 

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expert en Ressources Humaines

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