Directeur Général H-F (H/F)

Neptune RH, pôle immobilier recrute pour son client, bailleur social historiquement implanté sur le département d’Eure et Loir, son :

Directeur Général F-H

Assurant la gestion de 1800 logements, notre client accomplit avec un fort niveau d’implication sa mission d’intérêt général : aménager, construire, gérer, entretenir et vendre des logements en y associant étroitement les collectivités locales et les habitants du département.

Afin d’anticiper au mieux le départ à la retraite de son dirigeant actuel, de poursuivre son histoire et de continuer son développement, la société HLM La Roseraie recrute son futur Directeur Général (h/f).

A la tête d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs dont 3 cadres, et en étroite relation avec le Président du Conseil d’Administration, vous assurez la direction de l’entreprise dans l’ensemble de ses dimensions organisationnelle, stratégique, financière et technique.

Parmi les principaux enjeux de votre fonction : déployer la stratégie définie au sein de la gouvernance, fédérer grâce à une communication transparente et quotidienne avec vos équipes, trancher avec objectivité, représenter la société auprès des élus et des collectivités en cultivant des liens de confiance.

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Vos missions :

Vous êtes garant des orientations décidées par le Conseil d’Administration et êtes en charge de déployer la stratégie d’entreprise en matière de patrimoine, de service, de développement, et de financement dans le respect du cadre réglementaire HLM.

Vous supervisez le pilotage administratif et financier de la société et êtes garant du respect des équilibres de gestion et des résultats financiers. Vous rendez compte au Conseil d'Administration des résultats et des performances de l'entreprise ;

Vous participez aux réflexions liées aux politiques de l'habitat dans le cadre de groupements professionnels et institutionnels.

Parmi les enjeux prioritaires de l’entreprise :

• Poursuivre le développement de projets en répondant aux attentes des collectivités locales.
• Mettre en œuvre le programme d’amélioration énergétique et qualitative du patrimoine locatif.
• Pérenniser et consolider la santé financière de l’entreprise.

Issu d’une formation supérieure (type : finance, gestion, urbanisme), vous avez idéalement occupé une fonction de direction opérationnelle ou de direction du développement dans le domaine du logement social. Vous avez une connaissance fine des enjeux de l’habitat social acquise dans la sphère de l’entreprise ou dans la sphère institutionnelle.

Doté à la fois d’une vision stratégique et d’une approche résolument opérationnelle en lien avec le terrain, vous avez la capacité de fédérer les femmes et les hommes, de donner le cap en étant porteur de sens, et d’appréhender les enjeux socio-économiques de votre territoire.

Vous souhaitez vous appuyer sur une équipe d’hommes et de femmes compétents en gardant à l’esprit la continuité d’une organisation efficiente. Vous êtes également force de proposition pour accompagner le développement de l’entreprise.

Vous êtes reconnu pour votre capacité à trancher mais aussi pour votre diplomatie, votre pédagogie, votre capacité d’écoute, votre droiture intellectuelle : alors votre candidature nous intéresse.

Vous êtes d’abord reconnu pour votre capacité à trancher mais aussi pour votre diplomatie, votre capacité d’écoute, votre droiture intellectuelle : alors votre candidature nous intéresse.